以前、GTで「園の常識非常識」というテーマで研修をやったことがある。
この業界では常識と言われていることが如何に他からみると非常識であるのだということをディスカッションしながら見直していくというものだ。
とても好評だった企画の一つだ。

園経営のコンサルティングをなさっている方から伺った話だが、園を立て直す一番簡単な近道は社会的な「一般常識」を再度基礎からしっかりと教え込むことが最も効果があるらしい。挨拶・掃除・お辞儀・お礼・報連相・プロの自覚・・・きりがないがどれも一般常識の範疇だそうだ。

私も業界にいながら色々なお仕事をさせていただくので常識非常識が見えることがある。

たとえば、自園での保育をあまり園同士でストレートに語り合わない、見せ合わないなどもその一つだろう。通常、何かしら業界での様々な集まりや研修はそれぞれで培った技術を開放しお互いが高めあうためにその場を最大限活かしていくものだ。なぜなら業界が目指す理念に対するそれぞれの役割や目的があり、よりお互いが多くの学びを収穫することを目指しているからだと思う。

しかしこの幼児の教育保育業界ではそれはそれぞれの園の独自性だからと、そこに触れようとしないのも「常識非常識の特徴の一つ」だろうと私は思う。
特に教育の業界にこの傾向が根強いが、本音ベースでも建前が常にあり一定の距離は越えることができない。なぜこんなに損なことを選ぶのだろうといつもそのような話しを聞くと考えてしまう。

以前、ある方からこんな話を聞いたことがある。

「どうせ手に入れろうとしても簡単には手に入らないのだからむしろ思い切って全てを隠さず堂々と表に出した方がいい、そうやって開放したものが相手にとっての等価交換になりその御礼としてそれ相応の気付きや学びが返って得られるものだ。」

またブログを書いているとある事例を思い出した、

質問：『丸い器に水を溜めて、葉っぱを中心に浮かべその葉を自分の手前に寄せるにはどうすればいいか？』答え：『それは、水を自分と反対側に押し出せば逆に葉っぱは近づいてくるのだ。』これは以前、小学校で先生から習った授業にあった。きっと自然界の法則はそうなっているのだろう。

また以前お医者さんにこんなことを尋ねたことがある。

その地域のお医者さんは毎月勉強会をずっと近くの同業者とやっている。
でも、私も気になったのでそのお医者さんに聞いてみた。

「そんなに近くのお医者さんとオープンにやって大丈夫なのですか？」

すると、そのお医者さんはこう答えた。

「人の命を預かる大切な使命のある仕事なのだから（それは）当然のことだ、我々は別に特別なことをやっているわけではなく「当然」をやっているだけだ。」

今もその地域は、特に腕が良いお医者さんが多いと評判で県外からもかなり多くの人が病気を診てもらいにやってくる。

私が好きな温泉地で大分県の湯布院があるが、ある時TV番組で特集していた。
毎年大会や研修を行い、お互いの旅館で料理を競い教えあっているそうだ。
そこでもみんなお客さんのために「当然のことだ」と仰っていた。
この地域も県外からたくさんの方々が訪れていつも大繁盛している。

なぜこれが「当然」にできないのだろうか？

きっとこのようなことがなかなかできないのは、誰かが始めた狭い視野での自身の保身や権力の維持からはじまったのだろう。

何だか尊敬する企業人、京セラの名誉会長稲盛一夫氏の言葉を思い出した。

　「動機は善なりか、私心なかりしか」

医療や福祉の仕事は本当に奥が深いなと思う。
自分を犠牲にしてまで人に尽くすわけだから崇高な使命がある本当に特別な仕事なのだろうなと。

明日から2日間、見守る保育研究セミナー九州ブロックが熊本で開催される。

今回の機会が近くであっても、遠くであっても自分よりも大事な子どもたちのために色々な意味で早く常識的に「オープン」になるような時代が来ることを心から祈る。

今日は長崎で園内研修をやった。

職員間で共通理解に取り組むことでスタートをきるというとても良い研修になった。最初は理事長や園長から色々なご要望いただいたが、いざ研修が始まると皆様の熱気や一生懸命さがヒシヒシと伝わり本当に一緒に創り上げた素晴らしい園内研修ができたと思う。

ここは保育の環境がよくとても雰囲気がある素敵な園だった。
これだけの場所にこれだけの施設を用意して、これからの保育を見据えていたことは先見の明があるとしか思えない。
やはり人は、天運機運地運というものがあるのかもしれない。
研修をして人運もあることが分かった。
ご本人は当たり前に思うかもしれないが、実はこれは凄いことだ。

でもそれを引寄せているのはやはりその方の持つご人徳なのだろうと思う。
たとえ場所はどのようなところであろうとも、心が常に高く大きなものを目指していれば距離は全く関係ないのだなと改めて学ぶことができた。

人が何かの使命を帯びて自分から進んで自分より大事なもののためにより高みを目指す姿にはいつも深い感動を覚える。そのような方々にはやはり幸運の女神が運を引寄せてくれるのだろうなと思った。

先日からブログで書いている「サムシンググレート」をここでも実感できた。

人の縁は本当に不思議だ。

お隣同士で働いていても一生出会わない人がいる。
遠く離れていても一瞬の縁であっても出会う人がいる。

素敵な出会いは、その人に対する真理や至誠のお付き合いでのみ得られる真実の邂逅なのであろうと改めて思った。

常に大事なのはお互いが深いところに修めている「共通の思いや使命」を純粋に通わせることなのだと思う。

師匠がいつも仰る「共にお互いが違いを認め合える関係」とはきっと、深いところで共感することがあるからこそはじめて得られる関係なのだろう。

だからこそ、恥ずかしがらずに唯一自分に与えられた使命を通して仲間と一緒に実感し考え取り組んでいくことが本当の出会いを得る近道になるのだ。

人は人の間で生きていくからこそ喜びも悲しみも感じることができる・・・

「これからがスタートだ」という永遠に感謝する一日になった。

今日は、熊本市の保育園連盟主催のIT研修で講演をしました。

先日、全国私立保育園連盟神戸大会のIT分科会で話しをした時にお越しになっていた先生から呼んでいただいたのだ。また、雑草の森、青年部、連盟公式ウェブサイト制作などで色々と以前より弊社を本当に御贔屓にしていただいている上得意先様です。
弊社を信頼してくださり本当に有難いことで感謝の気持ちでいっぱいです。

今日はつい日ごろの感謝に気持ちが入ってしまって話す量が多すぎてしまった。
早口になったのではと、せっかくお越しいただいた方々が少し聞き苦しかったのではないかと反省しています。

今日の題目は、「情報リテラシーと活用術」についてだった。

これからパソコンを覚える方、現在使っている方、かなりできる方と様々な方々のご参加なのでどの話しを選択すれば良いかは悩むところでした。
それでも私が選ぶのはいつも自分が実践で体験したノウハウと自らの唯一の経験から得た誠の気づきの部分だけにしています。
どこかの本や他人から得た知識は応用がきかないし、聞き手にとっても得るところは少ないのではと思っています。
それに単なる知識であれば辞書でも簡単に得れますが、体験からくる確信からの答えは直接対面でしか表現して伝えることができないものだからです。

それにやはり自分は誰でもできるようなものはあえてやりたくないし、もっと大事なことや本質はいつも身近にあることを伝えたいと意識して話しをしていると思う。
だから講演前は、ずっと適当なことを言おうとしていないか自分の言葉と確信から話しをしているかと自分自身に返り自問自答を繰り返して臨んでいる。
だからよく「話しが重たくなる」こともあるが、こればかりはなかなかどうしようもない。
師匠は、軽々と真理を語りそれを聞き手の水準で分かるように工夫しているから凄い。自分がまだまだ未熟だと毎回話しをする機会があるたびに感じるものだ。

それはそうと何でも「研修」にお越しになる方々は、参加する段階で大きく開花する可能性を秘めている気がする。ある先生と講演終了後お話しをする機会があったのだが、やはり「はじめの一歩」を踏み出している方は間違いなく確かなゴールを手に入れるのだと思う。その雰囲気もあるし、やろうとする意志やオーラが見える。そのような方を見かけるといつも嬉しくなる。まだまだどんどん新しいことがやれるんだという可能性が子どもたちのモデルになっている気がするからかもしれない。とにかく嬉しいものだ。

今回の機会と邂逅がこれから園のためになればと願う。
そして何かしらのITを活用する場において、地域や子どもたち、子育てする保護者の皆様にとって素晴らしい良き未来が開けることを心から祈り願っています。感謝